Máster en Dirección de Personas y Desarrollo Organizativo (DRHO)

Presencial

1-10-2012

La metodología utilizada para el desarrollo de este programa integra aportaciones teóricas, casos prácticos, exposiciones y análisis de experiencias empresariales reales.
Los contenidos, son transmitidos por nuestro profesorado de forma abierta y cercana, aportando toda su experiencia profesional mediante:
• Técnicas de recursos humanos modernas combinadas con tradicionales de gestión de personal, desarrollo y motivación
• Ejercicios de comunicación efectiva, expresión oral y conducción de reuniones.
• Redes de consulta fuera del aula
• Herramientas tecnológicas, simuladores y Business games
La evaluación final se realiza a través de un seguimiento individualizado a cada alumno de casos prácticos reales, presentaciones y un Plan de Recursos Humanos que ha de presentarse delante de un tribunal.
Carreras profesionales
Esic se involucra en la carrera profesional de sus alumnos una vez que finalizada su formación de postgrado ofreciéndole orientación profesional. Más de 3.500 ofertas laborales están disponibles a través de su Departamento de Carreras.
Opciones internacionales
A lo largo de sus estudios en ESIC, el alumno podrá desarrollar una amplia e intensa actividad Internacional que se refleja en congresos internacionales, eventos multiculturales, intercambio de profesorado o nuestros ya tradicionales SummersCourses.
Así mismo, cuenta con el Servicio de Asesoramiento Internacional al Estudiante (SAIE). Un departamento específico de consulta y asesoramiento que da soluciones y recopila toda la documentación necesaria para gestionar tus estudios en universidades internacionales que tienen convenios de formación con ESIC, dando apoyo tanto a los alumnos del área Universitaria como de Master.
A través de este servicio transversal, un tutor experto y profesional denominado International StudentAdvisor prestará al alumno toda la ayuda y asesoramiento necesario en lo relativo a:
• Documentaciones: envíos, entregas y correcta elaboración.
• Organización de reuniones orientativas: explicando el funcionamiento y procedimientos específicos de cada escuela.
• Welcomepack and welcome and Orientation Day: jornadas de orientación y bienvenida destinadas a alumnos extranjeros del área Universitaria, Máster y Grupos especiales que vienen a cursar asignaturas específicas. Incluye visitas guiadas a actividades culturales celebradas en la ciudad de Madrid.
• Servicio de Housing: convenios y ofertas de housing para que puedas disfrutar de una cómoda estancia durante la realización de tus estudios.
Además, ESIC cuenta con un departamento especializado, ESIC Idiomas, en el que el alumno podrá prepararse y adquirir las habilidades necesarias para superar los principales exámenes oficiales en lengua extranjera que abren las puertas de la mayoría de las instituciones formativas internacionales con más prestigio.

El Máster en Dirección de Personas y Desarrollo Organizativo está concebido como un programa de especialización orientado Titulados universitarios: licenciados o diplomados con tres años de experiencia profesional y que en el último año hayan ocupado puestos afines a la materia del programa.
Además podrán cursar el programa personas que ocupen o vayan a ocupar puestos de responsabilidad en áreas de Personal y Técnicos y directivos en recursos humanos que deseen ampliar conocimientos y poder acceder a puestos de responsabilidad en la empresa.
Para ser candidato y poder cursar este Programa Máster deberás haber finalizado tus estudios superiores y estar en posesión de un expediente académico satisfactorio que incluya conocimientos de inglés business.

Cualquier otro mérito, tanto profesional como personal, será valorado por la Comisión de Admisiones.