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Especial Sector Infraestructuras
La cualificación de sus profesionales gana puntos
El crecimiento de la obra civil y la salida a mercados internacionales favorecen al sector.
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ENCUESTA
¿Qué motivo elegiría para estudiar un máster?
Mejorar el currículum
Especializarse en un área
Ascender en su empresa
OPINIÓN
Bolonia establece un marco mucho más favorable para que las universidades, en colaboración con las empresas, desarrollen programas de formación dirigidos a profesionales en activo.
ENCUENTRO DIGITAL
21 mayo, 13 h.
Luis Pita
Vicepresidente de márketing, MIT España
Expansion.com
elmundo.es
Sección patrocinada por Sagardoy Abogados y Ranstad Sagardoy Abogados
09-05-2008

¿Cómo hacer que los cheques de comida no se consideren renta en especie?

Queremos implantar en la empresa un sistema que sustituya los cheques gourmet: las tarjetas que reciben una precarga y se utilizan como pago en restaurantes.

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09-05-2008

Como autónomo, ¿debo hacer las cotizaciones a la Seguridad Social?

Soy un trabajador autónomo dependiente. Acabo de firmar el contrato con una empresa y quería saber si con la firma basta o tengo que realizar algún trámite administrativo.

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30-04-2008

Cómputo de la antigüedad

Trabajé en una empresa con un contrato de obra y servicio determinado y presenté la baja voluntaria. Si la misma compañía volviera a contratarme, ¿computaría a efectos de antigüedad la anterior etapa?

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30-04-2008

¿Debo abonar la cláusula de permanencia?

Trabajo con un contrato de obra y servicio hasta el fin del proyecto. Tengo una cláusula de permanencia de un año, con una penalización de 6.000 euros. He anunciado que dejo la empresa y me indican que debo abonar la cláusula. ¿Es legal esta cláusula?

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26-04-2008

¿Por qué varían las retenciones en la nómina?

En mi nómina tengo una retención del 14%, con un contrato indefinido. Antes tenía un 2% en la empresa de trabajo temporal en la que estuve tres meses. En un tercer trabajo anterior tenía un 10%, también con un contracto indefinido. ¿Por qué varía tanto la retención?

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26-04-2008

¿Qué puedo hacer si me han discriminado por ser mujer?

Comencé a trabajar en una inmobiliaria con un contrato de seis meses y después me hicieron uno indefinido. Tras mes y medio, me sometí a una intervención médica llamada legrado, que notifiqué a la empresa. Pasados veinte días, me despidieron, reconociendo la improcedencia. ¿Puedo hacer algo?

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21-04-2008

¿Se puede retrasar la edad de jubilación?

Tengo 65 años y quiero saber si puedo continuar trabajando o tengo que jubilarme forzosamente y si cuento con algún tipo de incentivo si sigo en activo.

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18-04-2008

¿Me puedo prejubilar con 61 años?

Soy director de recursos humanos de una mediana empresa y tengo entendido que ha habido una reforma de la Seguridad Social en la que se modifican los requisitos para acceder a la jubilación con 61 años de edad. Quiero proponer a dos empleados que se prejubilen y quisiera conocer cuáles son los cambios.

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11-04-2008

¿Qué obligaciones establece la Ley de Prevención de Riesgos Laborales?

Soy director de RRHH en una consultora y uno de nuestros clientes pide que un empleado nuestro se desplace dos días a la semana a su sede para tratar algunos asuntos de forma personal. ¿Estamos obligados a colaborar con ella en materia de prevención de riesgos?

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11-04-2008

¿Debe la nomina que recoge la paga extra mencionar la cotización a la Seguridad Social?

Trabajo en el departamento de nóminas y un trabajador ha preguntado por qué la nomina en la que se recoge la paga extra no menciona la cotización a la Seguridad Social. Además, dice que no está muy de acuerdo con la cuantía de la paga.

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Randstad lleva más de 45 años ofreciendo soluciones de trabajo y servicios de recursos humanos que la han convertido en una de las multinacionales más relevantes del sector.

El grupo está presente en 20 países y cuenta con 2.411 oficinas distribuidas por Europa, Norteamérica y Asia. Sus más de 14.000 empleados hacen posible que cada día más 254.000 personas encuentren trabajo.
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