
Publicado el 06-03-2010 por E&E. Madrid.
Esta plataforma 2.0 concentra la actividad de la blogosfera a través de los artículos sobre el mundo empresarial y el management de los bloggers españoles menores de 35 años, cuyos articulos son promocionados a través de redes como Facebook, Twitter o LinkedIn.
KPMG ha puesto en marcha la plataforma Jóvenes con Talento, una web que recoge las opiniones de los mejores bloggers españoles menores de 35 años sobre temas relacionados con el management, la contabilidad, asesoramiento financiero y de negocio, temas fiscales y legales, de RRHH y Marketing así como temas sectoriales. ‘Jóvenes con talento’ se desarrolla únicamente en la red, a través de la actividad de sus integrantes en los diferentes medios sociales tales como Facebook, Twitter o LinkedIn.
La plataforma, que también dispone de ofertas de empleo para recién titulados, permite incluir en sus respectivos blogs un distintivo de reconocimiento que les permite identificarse como jóvenes con talento en todos los medios sociales donde estén presentes. Adicionalmente, sus artículos podrán ser valorados por socios de la firma, que seleccionarán y premiarán a los mejores de acuerdo a determinados criterios de valoración. En definitiva se pretende posibilitar la promoción del talento y al mismo tiempo el networking entre jóvenes profesionales a través de eventos y otras iniciativas.
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